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- 【入院/治療費】
- 限度額適用認定証を入院/治療前に必ず申請することを勧めている
- 申請しておかないと限度額適用前の費用をいったん払うことになる
- 詳しくは病院/行政/健康保険組合等に問い合わせをしてください
- https://ganjoho.jp/hikkei/chapter2-2/02-02-02.html
- 【傷病手当金】
- 病気やケガで会社を休んだときは傷病手当金が受けられる
- 傷病手当金は、病気休業中に被保険者とその家族の生活を保障するために設けられた制度で、
- 被保険者が病気やケガのために会社を休み、事業主から十分な報酬が受けられない場合に支給される
- 提出必要書類:健康保険傷病手当金支給申請書
- https://www.kyoukaikenpo.or.jp/g2/cat230/r124
- 【医療費控除】
- 1年間に一定以上の医療費の自己負担があった場合に、税金を軽減する
- 税制上の仕組みのため、高額療養費制度などとは、控除の対象となる医療費や、手続きなどが異なる
- 医療費控除を受けるには、会社などの年末調整とは別に、自分で確定申告をする必要がある
- このとき医療費の領収書なども添付する
- https://www.nta.go.jp/taxes/shiraberu/taxanswer/shotoku/1120.htm
- 【雇用保険による基本手当】
- 離職し働く意思と能力があり求職活動を行っているにもかかわらず就職できない方に対して、原則として離職した日の翌日から1年間支給される
- この制度の対象となる方
- (1) 雇用保険の被保険者であった方
- (2) 離職前の2年間に被保険者期間が12カ月以上あった方
- 手続きの窓口
- ・ 住所地を管轄する公共職業安定所(ハローワーク)
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