Advertisement
Not a member of Pastebin yet?
Sign Up,
it unlocks many cool features!
- 2.
- Powitanie
- Teza
- Przedstawienie Neo
- Wybór co przez to rozumiemy
- Jak ludzie reagują postawieni przed wyborem, czerwony guzik w zamkniętym pokoju
- Niebieska pigułka – co rozumiemy przez jej wybór
- Profity z niej wynikające
- 2. Przeciw
- Co rozumiemy przez czerwoną pigułkę
- 1. Za
- Powitanie
- Teza
- Cel
- Co rozumiemy jako duże firmy
- Co rozumiemy jako dodatki motywacyjne
- Co firma może na tym zyskać
- Kto powinien być tym objęty
- Co rozumiemy jako zmianę stylu życia
- Przeciw
- W dużych fimach często wymienia się pracowników w których nie oplaca się inwestować
- Dlaczego firmy miałyby narzucać pracownikom styl życia
- Miejsce pracy jest od pracowania a nie narzucania ludziom stylu życia
- 3 za
- Powitanie
- O teście:
- Skupiamy się na tylko kinematografii
- //Nowe filmy
- Komiks – „Dykes watch out for” - 1985 r.
- Wpływ feminizmu na sztukę i kulturę, który się rozwija co rodzi zapotrzebowanie,
- Trzeba iść z duchem czasu
- Co test ma na celu
- Joanna Krakowska – polski dodatek do testu – coraz to nowe ograniczenia
- Czy będzie lepiej
- 3 przeciw
- Filmy które nie zostałyby dopuszczone
- Test burzyłby spójność fabuły – wymusza sztuczne wprowadzanie ról kobiecych, na czym traci jakoś filmu
- Nie każda kobieta chce, żeby w filmie były kobiety
- Mniejszośc nie może terroryzować większości, sztuka polega na wolności, a test jest jej ograniczeniem
- Test makomori
- Zła metodologia
- Stygmatyzowanie roli kobiecych – czego nie chcą aktorki
- Czy będzie lepiej
Advertisement
Add Comment
Please, Sign In to add comment
Advertisement